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2006-2010年国内人力资源研究热点及其演进计量分析
人力资源 研究热点 演进分析 知识图谱
2012/10/25
依据科学计量基本原理，运用知识图谱可视化方法对2006—2010年国内人力资源研究热点进行深入分析，发现其主要由人力资源及其开发对象、职能性人力资源管理和微观企业人力资源管理等研究内容构成。同时，对这些研究热点的演进历程进行了量化对比分析，以探讨国内人力资源研究热点的发展趋势。
国内知识图谱学术研究脉络：2004-2010
知识图谱 学术脉络 综述
2012/7/5
文章沿着国内知识图谱的研究历史主线，总结了2004-2010年国内学术期刊网上所发表的有关知识图谱的研究成果，着重揭示了知识图谱研究的主题以及其发展脉络，最后作出简要综述，并指出当前研究中存在的一些问题。