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搜索结果: 1-15 共查到教育学 工作实施细则相关记录17条 . 查询时间(0.106 秒)
根据重庆大学研究生院《关于做好重庆大学2024年推免研究生招生工作的通知》等文件精神,结合学院实际情况,特制定本细则
根据学校《关于做好2023年博士研究生招生(普通招考)工作的通知》《关于做好2023年硕博连读研究生选拔工作的通知》等文件精神,结合计算机学院具体情况,特制定本年度博士研究生招生工作实施细则
坚持科学选拔、择优录取的原则,遵循高层次人才选拔规律,全面衡量德智体美劳,重点考查创新能力、科研潜力等,确保生源质量。坚持公平、公正、公开的原则,招生工作相关事宜由考核专家组与研究生招生工作组集体决策,维护考生合法权益。培养在本学科(专业学位领域)掌握坚实宽广的基础理论和系统深入的专门知识、具有独立从事科学研究工作的能力,能在科学或专门技术上做出创造性成果的高层次拔尖人才。
根据《安徽工业大学2023年博士研究生招生简章》和《安徽工业大学硕博连读研究生招生选拔工作管理办法》,结合安徽工业大学能源与环境学院实际情况,特制定冶金过程节能与环保学科2023年硕博连读博士研究生选拔工作实施细则
根据《安徽工业大学2022年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作实施办法》及《关于做好 2022 年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作安排的通知(研秘字2021-9号)》文件精神,现制定安徽工业大学能源与环境学院2022年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作实施细则
根据《深圳大学2021年接收推荐免试攻读研究生章程》和《深圳大学2021年“直博生”招生工作实施方案》,深圳大学师范学院(教育学部)心理学院坚持“按需招生、德智体全面衡量、择优录取、宁缺毋滥”的原则,结合心理学博士点的具体要求,特制定招生工作实施细则
根据《东北师范大学博士研究生“申请-考核”制招生选拔工作实施办法》及相关文件的精神及要求,为了进一步深化博士研究生招生制度改革,坚持全面考查,强化主体责任,确保公平公正,特制订此实施细则。具体内容详见附件。
为进一步提高博士研究生的生源质量,完善高层次人才选拔方式,充分发挥博士生导师在博士研究生招生过程中的主导作用,选拔具有创新能力和学术专长的拔尖创新人才,学院深化推行“申请考核制”博士招生方式,按照教育部和学校的有关规定,结合学科发展情况,制定本细则
为进一步提高博士研究生的生源质量,完善高层次人才选拔方式,充分发挥博士生导师在博士研究生招生过程中的主导作用,选拔具有创新能力和学术专长的拔尖创新人才,学院深化推行“申请考核制”博士招生方式,按照教育部和学校的有关规定,结合学科发展情况,制定本细则
西南大学心理学部2021年博士研究生“申请-考核制”招生工作实施细则
为进一步提高博士研究生的生源质量,完善高层次人才选拔方式,充分发挥博士生导师在博士研究生招生过程中的主导作用,选拔具有创新能力和学术专长的拔尖创新人才,西南大学西南民族教育与心理研究中心(以下简称“中心”)深化推行“申请考核制”博士招生方式,按照教育部和学校的有关规定,结合中心发展情况,制定本细则

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