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浅析边缘竞争战略在企业的应用
边缘竞争战略 企业
2008/7/31
边缘竞争战略是一种不确定和不可控的战略，它甚至还常常是低效率的战略，但是在高速变革的市场环境下它却是一种有效的战略。该战略的核心在于利用变革的动态本质来构建一系列的竞争优势。它力图捕捉无序平衡的边缘状态，使得公司在无序和有序之间保持微妙的平衡状态。边缘竞争战略的五个基本要素：即兴发挥、互适应、再造、实践及时间节奏。一、边缘竞争战略与传统竞争战略的区别传统的战略过分地强调企业...
日本公司治理特征及对国有企业改革的启示
日本模式 交叉持股 机构法人 国有企业改革
2008/7/31
日本的公司治理结构是战后日本经济腾飞的主要推动力，本文通过对日本公司治理模式的分析及其在日本经济中扮演的角色的讨论，结合我国目前由计划经济向市场经济转轨所表现出来的特征，强调了日本公司治理模式对我国改革具有重要借鉴作用。
现代领导者应树立的新型领导观
领导者 新型领导观
2008/7/30
党的十六大提出要“建设高素质的领导干部队伍，形成朝气蓬勃、奋发有为的领导层”。要做好现代领导者，必须树立起一种全新的领导观，实现领导方式由传统方式向现代方式的转变。具体说，要树立以下六种新型领导观，实现领导角色的一系列转换。1、“无界”的领导观以往的领导观认为领导者和群众是有明显界限的，导致领导者拥有绝对的权利、特殊的身份、显赫的地位。即使在领导班子里，也形成了“一把手...
| 在一个工业经济社会里，随着企业间竞争的加剧和企业本身规模的扩大，技术资本作为企业家的特质，其经济价值日益发生递减。技术型企业家也许能够创业，管理型企业家更善于保证企业的生存与发展。1、管理型企业家的诞生从经济史的实践过程来看，以有限责任制定为主要特征的股份公司的发展是一个企业的经营权不断转移的过程。企业的经营权就是包括所有权、占有权、收益权、处置权四种权力的部分或全部组合...
张其成：呼唤心的管理（图）
精神管理 文化管理 灵魂管理
2008/6/4
中国的企业界现在最缺的是什么?不是产品．不是质量，甚至不是人才，最缺的是品牌。品牌就是文化加品质。文化是企业的心。现在的企业是缺心、缺魂、缺精神、缺文化、缺品牌。中国化管理最核心的应该是心的管理，也就是精神的管理、文化的管理、灵魂的管理。我有一个很有意思的说法，现代中国的企业管理，应该是中国的心，西方的手，然后合成一个中西合璧的混血儿的脸。心、手、脸，就是企业文化的三个层面。心是最内层的层面，就是...
现代管理科学是促成有效分工与协作、促成资源——人力、物力、财力、技术、信息、时间等有效结合的科学。管理科学的任务是研究如何组合人、事、物相互依存的整体系统以达到事业兴旺发达的目的。它的研究内容主要有生产实践、政治活动、科学技术如何计划、控制、组织、协调、指挥、决策等问题。
站在哲学的角度看《周易》，它是世界上第一部哲学著作，其中充满了辨证思想和系统思维。影响我国社会、文化、经济的儒家思想、道家思想都可以看成是《周易》思想的分支。其中儒家思想以孔孟思想为代表，提倡积极地“入世”，强调学以致用，学而优则仕，属于“阳”；道家思想以老庄思想为代表，强调保存自己的重要性，这是“避世”的角度，属于“阴”。这“一阳一阴”的思想是一体两面的，如果不保存自己，怎么谈有所作为；在有所作...
不能漠视企业家的身心健康
身心健康 企业健康
2008/6/4
近日，中国首届 “五日修心开智”特训营在温泉圣地、亚洲最大的体检中心之———北京九华山庄隆重举行。乳品、啤酒、饮料、保健品行业等20多名企业家和咨询师参加了此次活动。这是一次针对食品行业人士、少有的修心休身、开智启悟、融培训与静思及养身为一体的前瞻性活动。由北京易和书院、北京仁慧特智业联合举办的“五日修心开智”特训营，其主讲是国际著名易学家、国际易学联合会理事、中国中医药文化研究会会长、北京中医药...
“太和”：和谐企业的内外兼修
和谐企业 内外兼修
2008/6/4
和谐构建企业，离不开“和”的学问。《周易》指出：“保合太和，乃利贞。”“和”是儒家和道家共同的主张，“和”的精神是中华民族的基本精神，也是当代中国企业所应该追求的精神；“和”的境界更是企业家和企业所应该努力达到的境界。
“国学管理”值得期待吗
国学管理 制度环境 人文环境
2008/6/4
张瑞敏认为，中国没有一流企业是缺乏优秀制度的结果，学习和应用西方管理体系是我们的长期任务。“头正颈松， 舌抵上颚， 两眼微闭……”佛香缭绕中，几十名学员端坐蒲团，在北京中医药大学教授张其成教授的引导下一起进入周易中所讲的无思无为的境界，领悟卦爻符号的奥秘。
《周易》与现代企业管理
周易 现代企业管理
2008/5/20
周易是什么？我们已经知道，3000年前，纣王将周文王关进了羑里城(今河南汤阴县)，在狱中，周文王凭借草秆，正数反数，正测反测，仰观天象，俯查大地，悟出了天地乾坤、自然万象的真谛，先将伏羲氏的先天八卦改造成后天八卦，进而推演成六十四卦，完成了几乎涵盖人类社会全部内容，被誉为群经之首的“周易”。
《易经》是中国的“圣经”，是中华文化的元典，也是中国管理哲学的宝典。《易经》是一本论述宇宙万物变化大规律以及人类知变、应变大法则的著作，不仅是宇宙预测学，而且是人生行为学。管理科学同样也要研究一个“系统”、一个“组织”的变化规律，因为只有掌握了规律，才能进行预测和决策，才能进行科学地管理。
中国管理哲学序论（一）
2007/12/20
一、时代呼唤重构中国式的管理模式 从上世纪80年代以来，中国正在进行建设具有中国特色的社会主义市场经济。它既不同于西方的资本主义市场经济，也不同于“文革”前的社会主义计划经济，更不同于封建社会以农业为主体的自然经济。从这一基本社会现实出发，要求我们既不能照搬西方的管理模式，也不能全盘继承中国古代的管理思想，必须尽快地建构一个与我国社会主义市场经济相适应的现代企业管理思想体系。在市场经济的大潮中，...
中国管理哲学序论（二）
2007/12/20
三、中国传统文化蕴含有丰富的管理文化资源 中国传统文化是一座管理文化资源极为丰富的宝藏，它主要是由理论层面和实践层面两部分所构成。 从理论层面看，主要有四点：（一）中国历代政治家和思想家为我们留下的治国之道与管理之道。中国是一个文化早熟的国家。早在春秋战国时期，形成了百家争鸣的局面，出现了西汉刘歆在《七略·诸子略》中提出的“九流十家”之说。“九流”是指道家、儒家、墨家、名家、法家、阴阳家、纵横...