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针对烘丝开始阶段存在的烘丝温度超调、过干烟丝较多等问题,提出一种基于强化学习(Reinforcement learning,RL)的减少烟丝“干头”量的方法.该方法利用生产实时数据作为输入特征向量感知烘丝生产过程的状态变化,以烟丝含水率检测值为依据来评价、优化烘丝温度控制策略,实现对烘丝机温度设定值的在线修正,优化烘丝开始阶段的温度控制,有效改善烟丝过干问题。
2020年8月14日,国家知识产权局公开一件由中国烟草总公司郑州烟草研究院申请的发明专利:一种基于深度学习的烟梗形态智能识别系统及方法。一种基于深度学习的烟梗形态智能识别系统及方法,特征是,所述识别系统包括烟梗传输装置,图像采集装置,深度学习烟梗识别模块;所述烟梗传输装置主要将烟梗进行分离传输,将其运送至图像采集工位,并给出光电信号;所述图像采集装置安装在烟梗传输装置上方,接收到烟梗传输装置发出的...
运用非接触式Kinect运动捕捉系统及OpenPose二维姿势检测开源实时系统,采集小学生坐姿行为中身体关键指标变化数据,通过分析各个关键指标在不同任务及时间段内的具体变化情况,总结人机适应的内在变化规律,以便为后期的桌椅适应性调节方案提供可靠依据。结果表明:颈部弯曲和视距受任务影响显著。书写任务下颈部弯曲均值大、视距小,表现出较强的振幅频率,且随时间延长有增长趋势。阅读任务和书写任务中的颈部弯曲...
2020年2月11日,国家知识产权局公开一件由浙江工业大学申请的发明专利:一种基于物联网与深度学习的智能烟叶烘烤控制系统及方法。该发明公开一种基于物联网与深度学习的智能烟叶烘烤控制系统及方法,该烘烤控制系统包括:信息处理控制系统、视频采集系统、无线数据传输模块、云服务器,以及移动端和PC端。据悉,该系统的核心是当视频采集系统采集到烟叶的视频图像信息并传输到信息处理控制系统,然后经无线数据传输模块上...
[目的]为了解烟草灰霉病菌对嘧菌酯潜在的抗药性风险。[方法]通过紫外诱变诱导烟草灰霉病菌对嘧菌酯的抗药性突变菌株,分析其对嘧菌酯的敏感性和生物学习性。[结果]嘧菌酯对烟草灰霉病菌分生孢子萌发具有较高的抑制作用,其抑制孢子萌发的EC50为2.28 mg/L。紫外诱变获得5株不同抗性水平的嘧菌酯抗药性突变菌株,对嘧菌酯抗性是诱变前菌株的1.69~10.41倍。继代培养11代后,各突变菌株对嘧菌酯的敏感...
2014年5月21日,宁夏区烟草学会秘书处于组织学习中国烟草学会第七次会员代表大会精神,传达学习了国家局局长凌成兴的重要讲话和赵洪顺理事长的讲话精神。 宁夏烟草学会秘书处工作人员一致认为,要把思想和行动统一到会议精神上来,要增强责任感使命感,更加努力地做好宁夏烟草学会各方面工作,要按照赵洪顺理事长对学会今后一段时间工作总的指导思想和四项要求,在三个方面进行认真规划:一是结合自身特点和宁夏烟草实际...
建设学习型企业是时代进步和烟草企业改革与发展的需要,也是一项系统工程。建设学习型企业应以培养“四有职工”为目标,树立终身学习、全员学习、团队学习、激励学习、以人为本、理论与实践相结合六个理念,搭建网络、交流、培训三个平台,增强领导、制度、可持续发展三个意识,并实行齐抓共管,才能达到预期的目的。
 本文从学习型组织与人力资源管理的关系出发,分析了学习型组织人力资源管理的特征,并就学习型组织人力资源管理创新提出了看法。云南烟草在面对国际、国内激烈竞争的情况下,要持续发展,必须通过不断地学习来提高自身应对国际、国内市场的竞争能力。未来真正出色的企业必定是具有能够使员工全心投入并有不断学习的能力组织。所谓学习型组织,是指通过培养弥漫于整个组织的学习气氛、充分发挥员工的创造性思维能力而建立起来的一...
本文结合云南烟草的实际,首先从行业竞争力的分析入手,说明了构建学习型组织的必要性, 探讨了学习型组织产生的背景、内涵和构建原则,然后进一步就如何构建学习型组织,从路径选择、跨文化整合方面提出了看法。最后,结合昆烟的实例来说明学习型组织的构建,是如何提高烟草竞争力的。
本文针对电子学习(e-learning)的特点, 探讨了电子学习是构建学习型组织的一种有效方法,并结合云南烟草信息化建设的现状,提出构建学习型组织的建议。
本文从云南烟草面临的机遇和挑战、“学习型组织”的发展历程和基本内涵出发,在借鉴成功 经验的基础上对如何构建云南烟草“学习型组织”企业提出了建议思考。
 通过信息化手段来推进云南烟草学习型企业的建设是云南烟草实践学习型组织的一种有效途 径。本文通过分析云南烟草信息化的发展现状、趋势以及构建的基础信息管理平台,认为目前云南烟草信息管理平台可以为云南烟草学习型企业的建设提供技术支撑,将会对云南烟草学习型企业的逐步形成产生积极的推动作用。
学习型组织的构建对企业的发展有着极其重要的作用,它能促使企业员工综合技能不断提高, 团队意识增强,使企业更加具有市场竞争力。在市场竞争日趋激烈的现代社会,烟草企业只有结合自身特点,努力构建学习型组织,才能打造出企业的立身之本。学习型组织,是以共同愿望为基础,以团队学习为特征,实现扁平化管理,对顾客负责的、有弹性的网络系统。是以增强企业学习力、提高群体智商为核心,强调“学习+激励”,使员工勤奋而聪明...
 学习贯彻科学发展观,要深刻理解和掌握科学发展观所蕴含的世界观和方法论,坚持用科学的发展理念、科学的发展思路、科学的发展方法来分析问题、研究工作、指导实践,切实把科学发展观落实到推动云南烟草科技创新的各个方面,努力在新的起点上推动云南烟草科技工作的健康发展。
党的十七大指出:科学发展观的第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。贯彻落实科学发展观,必须坚持把发展作为党执政兴国的第一要务,必须坚持以人为本,必须坚持全面协调可持续发展,必须坚持统筹兼顾。全面贯彻落实科学发展观是当前和今后一个时期的首要政治任务,是实现云南烟叶又好又快发展的必然要求。省局党组站在改革与发展新的起点上,准确分析烟草行业发展形势,全面...

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