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应授人以何渔?———农民工职业培训与工资获得的实证分析
农民工 职业培训 工资获得
2015/3/12
文章描述目前农民工职业培训现状? 并对农民工职业培训以及不同类别培训的工资效应进行分析? 在实证分析中? 采用倾向得分匹配以控制农民工职业培训对工资率影响的内生偏差? 结果表明职业培训可显著提升农民工工资? 但不同类型职业培训存在较大异质性:技能型培训的作用最明显? 参与多次培训或职业培训的时间较长? 才能对农民工工资增长带来实质性影响? 基于以上发现? 在构建农民工职业培训体系时? 应侧重技能型...
工资机制、劳资关系与进城务工人口职业分层
工资机制 劳资关系 进城务工人口 职业上行流动
2016/1/4
城市化进程快速发展的同时加速了进城务工人口的职业分化。本文探讨工资机制、劳资关系与职业阶层变动之间的关系。研究表明,进城务工人口职业上行流动受工资机制和劳资关系的双重影响,且三者间互为因果关系。单纯的工资机制对于务工人口职业阶层上行流动没有显著影响。根据研究的结论,通过构建稳定的工资机制和稳固的劳资关系,可以减缓务工人口职业上行流动的压力。
职业类型视角下人口迁移网络的迁入差异分析
人口迁移 社会网络分析 职业类型 城镇化
2016/1/4
我国人口迁移网络具有较为明显的核心-边缘结构特征,并显示出经济与人口规模、地理位置等传统引力因素对人口迁移的影响。基于人口迁入地与职业类型分组的2-模网分析,结果显示拥有较高人口迁入度的地区往往是某一类职业占据主导,而不是趋向于职业类型平均分布。其中,基建、运输与服务等劳动密集型行业人员的迁移表现出较高的集聚性,农业相关从业人员的迁移日趋离散化,而领导干部人员、科研人员与企事业单位人员则始终保持着...
流动人口职业流动的收入效应及其性别差异-基于福建的实证
职业流动 收入效应 性别差异 流动人口
2015/3/13
文章基于一项2009年在福建省的问卷调查数据，实证研究了流动人口的职业流动对收入水平的影响及其性别差。研究结果表明，职业流动对不同性别流动人口收入水平的影响既有相同之处也存在差异。职业流动均提升了男、女流动人口的收入水平，但女性流动人口从中获得的收入回报明显大于男性流动人口;职业流动次数与女性流动人口收入水平呈明显的非线性关系，其收入水平随着职业流动次数的增加呈现倒U型的非线性变化，而与男性流动人...
合水县：关于计生队伍职业化建设的思考
合水县 关于计生队伍职业化建设 思考
2013/5/17
“十二五”时期，是经济社会发展承前启后的重要时期，人口与计划生育工作面临新的发展机遇，也面临新的困难和挑战，人口形势依然严峻，工作任务相当艰巨，人口持续增长压力巨大，低生育水平很不稳定，人口出生性别比有偏高趋势。针对当前的人口形势，计生干部队伍与人口和计生工作的任务、要求相比存在着明显的滞后，计生干部的后备军明显不足。
为深入分析农村综合改革后，我省人口计生系统机构队伍现状及问题，为科学决策提供对策建议，今年4-5月，我们赴自贡、泸州、德阳及其所属的7个县、6个乡（镇）、4个村，就人口计生机构队伍建设情况开展专题调研。
关于人口计生队伍建设历程与推进职业化发展的实践与思考
人口计生队伍建设历程 职业化发展
2009/7/21
在长期计划生育实践过程中，我国建设了一支宏大的计划生育工作队伍，成为落实基本国策的中坚力量，为全面实现和较长时期的保持低生育水平做出了重要贡献。人口计生事业进入新时期、新阶段以来，中央《决定》提出了稳定低生育水平、统筹解决人口问题、促进人的全面发展三大历史任务，并明确要求加快人口计生队伍的职业化建设步伐，这对全面提升新时期人口计生队伍的综合素质和能力提出了新的更高的要求和挑战，显得十分迫切和重要。...
流动妇女的职业发展及其影响因素——以厦门市流动人口为例
流动妇女 职业发展 影响因素
2013/4/28
本文利用厦门市流动人口系列抽样调查的数据对流动妇女在城乡流迁中的职业发展状况及其影响因素进行分析。结果表明 ,农村妇女进城后的户外就业率明显下降 ,但在外就业的职业层次却有所提升 ;流动妇女在流入地居住的时间、年龄、文化程度、结婚年数以及配偶的收入是影响她们职业发展的主要因素 ,其中在流入城市居住的时间有利于流动妇女的职业发展 ,而流动妇女的年龄及其丈夫的收入水平却和她们户外经济活动的参与成反比关...