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江苏大学管理学院始建于1982年10月成立的干部培训班,在此基础上1984年成立管理工程与计算机系,1985年成立管理工程系,1988年5月成立管理工程分院,1993年2月成立工商管理学院,2011年12月更名为管理学院。
陈大群,1969年8月生,江苏建湖人,研究生,管理学硕士,管理学院副教授,主要讲授管理学、人力资源管理、组织理论等课程。先后公开发表各类论文10多篇,主持和参与各级课题10多个。
李素矿(1967,2-),男,山东鱼台人。研究生学历,博士学位,研究员,环境学院党委书记。主要从事人才资源管理、高等教育管理、宣传思想文化等领域的理论研究与实践。曾担任中国地质大学(武汉)人事处人事科科员、科长,人才培训交流中心副主任,人事处副处长,汉口分校综合管理部副主任、人事组织办公室主任,学校办公室(含党委办公室和校长办公室)副主任,党委宣传部部长等职务。多次获湖北省人事厅和省劳动厅先进工作...
2018年正逢我国改革开放四十周年。四十年的伟大历史进程中,中国经济社会发展出现了天翻地覆的变化,全社会对人力资源的价值也有了重新认识!中国的人力资源管理研究与实践也经历了“从无到有,由弱渐强,从模仿到创新”的飞速发展。作为中国最具权威性的人力资源类专业杂志之一,《中国人力资源开发》见证了中国人力资源管理研究与实践的快速发展!自1984 年创办以来,在国家发展和改革委员会的指导下,秉承“中国人力资...
广西大学2019年硕士研究生招生初试人力资源开发与管理考试大纲。
邢戈,男,1979年3月出生,山东东昌府区人,副教授。2004年毕业于中国石油大学(北京),获得管理学硕士学位;同年至聊城大学商学院任教。主要讲授微观经济学、会计学、创业学等课程。研究方向是创业管理、人力资源管理。主持聊城大学科研课题2项、参与山东省高等学校成人高等教育特色课程2项、校级精品课程1项、省级科研课题8项、国家科研课题1项。获聊城大学优秀科研成果论文三等奖1次。在CSSCI、北大中文核...
李东光,男,1975年生,山东阳谷人,商学院副教授二级,山东大学管理学硕士,美国拉文大学访问学者。有五年的企业管理工作经验,研究方向为管理理念与思想创新,具体涉及领域为物流管理、物流时空价值、人力资源管理、职业生涯管理等。在物流学领域提出气象物流学、仿生物流学、物流时空学、物流文化学等重要理论思想,在人力资源管理领域提出柔性人力资源供应链管理理论和思想,并对职业生涯成功与幸福方面有较深的认识和研究...
丁宁宁,女,1977年生,副教授,硕士生导师。2009年毕业于人民大学,获管理学博士学位。2001年4月起在山东财经大学任教,研究方向为战略人力资源管理、劳动力市场。近5年主要讲授本科《劳动经济学》《公共管理学》等课程。
王丽梅,女,汉族,1974年10月出于山东德州,副教授。2001年毕业于西南石油大学,获得管理学硕士学位。2001年7月起在山东财经大学任教,研究方向为公共部门人力资源管理。近五年来主要讲授本科《管理学》、《非营利组织管理》、《公共部门人力资源管理》、《薪酬管理》、《沟通与谈判》、《公共组织财务管理》、《房地产经营与管理》、《房地产经济学》、《会计学基础》、《中级财务会计》等课程。硕士《公共部门人...
牟芳华,1966年10月出生,山东安丘人。1989年毕业于山东经济学院计划统计专业,获经济学学士学位。1998年毕业于辽宁大学国民经济管理专业,获经济学硕士学位。2008-2009年于北京师范大学做高级访问学者,从事人力资源管理、教育经济与管理等方面的教学与研究工作。担任教育经济与管理、社会保障和MPA硕士生导师。现任山东财经大学教授、MPA中心副主任。
山东财经大学公共管理学院2012年出版著作。
山东财经大学公共管理学院2011年科研成果获奖。
南京财经大学工商管理学院著作(2013年)。
南京财经大学工商管理学院著作(2014年)。
南京财经大学工商管理学院科研论文(2015年)。

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