搜索结果: 31-45 共查到“知识库 行为科学”相关记录76条 . 查询时间(1.357 秒)
“侵入”还是“渗入”：职业经理人团队进入后的变革逻辑与合法性确立
权力合法性 侵入式变革 渗入式变革 环境-资源-变革匹配模型
2016/11/28
通过案例研究，深度解析了一家高科技企业生产部门的3次变革经历（其中两次是引入职业经理人团队较成功地推动了变革）。基于合法性理论视角，归纳出经理人团队变革实施与权力建立的动态演变机制，提炼出“侵入式”和“渗入式”两种变革逻辑，并进一步建立“环境资源变革”匹配模型解释两种变革逻辑的适用情境。
差错反感文化对员工创新行为的影响机制研究
差错反感文化 创新自我效能感 工作嵌入感 创新行为
2016/11/28
鉴于个体感知到的差错反感文化影响员工创新行为，因此，通过建立差错反感文化、创新自我效能感、工作嵌入感和员工创新行为的理论模型来进行分析研究。研究结果表明，个体感知到的差错反感文化负向影响员工创新行为；创新自我效能感和工作嵌入感正向影响员工创新行为；个体感知到的差错反感文化完全通过创新自我效能和工作嵌入感的中介作用对员工创新行为发挥负向影响，且个体感知到的差错反感文化还会通过创新自我效能感影响工作嵌...
道德型领导对下属反馈规避行为的影响及其作用机制
道德型领导 反馈规避行为 领导-下属交换 工作意义感
2016/11/28
基于社会交换和内在动机理论，以219名企业员工为对象，考察了道德型领导对下属反馈规避行为的影响效果及其作用机制。研究发现：道德型领导对下属反馈规避行为有显著负向影响；下属感知的与领导的交换关系和工作意义对FAB也有负向影响，且在道德型领导与下属反馈规避行为之间有部分中介作用。研究结果首次从社会交换和内在动机视角证实了道德型领导对下属反馈规避行为的抑制作用，并在一定程度上丰富了学术界对下属反馈规避行...
感知的创业环境对中层管理者内部创业行为的影响研究
感知的创业环境 创业自我效能感 中层管理者 内部创业行为
2016/11/28
在复杂快变的竞争环境中，中层管理者的内部创业行为对公司内部创业战略的成败至关重要。基于公司内部创业和社会认知理论，以280名在职中层管理者为样本，实证分析感知的创业环境对中层管理者内部创业行为的影响及其作用机理。研究表明，感知的创业环境对中层管理者内部创业行为有积极的影响，而创业自我效能感在感知的创业环境与中层管理者内部创业行为之间起中介作用。由此，尝试打开感知的创业环境对中层管理者内部创业行为影...
《科学与人类行为》是斯金纳操作强化理论的进一步系统化，是斯金纳开始分析现存文化中的强化相倚的产物。在本书中，斯金纳详细阐述了其操作行为主义的理论体系，并把视角投向了人类社会，从理论的角度分析人的社会行为控制的必要性和可能性，他用操作强化的观点分析了政府、宗教、经济、教育、心理治疗、自我控制等许多方面的社会行为，鲜明地以试图用操作行为强化理论体系改造社会的面貌出现在世人面前。
华生这本1925年出版的《行为主义》可以看作是他对自己行为主义研究工作的一个概括，具有里程碑式的意义。本书所阐明的行为主义理论体系在20世纪20年代风靡一时，深刻地影响了心理学的进程，是西方现代心理学史上的第一次革命。“它的矛头指向心理学两个中心思想，即意识心理学和内省主义，把行为作为心理学的对象，把客观法作为心理学的方法。这是一场破主观心理学、立客观心理学思想的革命，并具有反封建反宗教的积极意义...
矿工不安全行为的网络传播性分析
行为状态空间 社会网络 不安全行为 行为传播性
2014/6/12
煤矿日常生产中存在大量矿工不安全行为，矿工不安全行为一旦产生,在合适的条件下就有可能被其他矿工学习和模仿，并在特定的社会网络中传播。另外，在适当的条件下，不安全行为还会在传播过程中进行叠加，从而增加了其诱发煤矿事故的概率，导致矿工不安全行为的多发性、重复性及难预防性。构建了矿工行为状态空间模型，设定了矿工不同行为状态转换条件，并在此基础上对矿工不安全行为传播条件进行综合，指出行为的成本收益、行为的...
产学研合作创新中政府行为模式的反思与重构
合作创新 政府行为模式 市场失灵 市场型政府
2014/5/29
产学研合作创新中政府行为的本质是产权的赋予与保障。产权控制式的政府行为模式与产权自由放任式的政府行为模式都存在一定的局限，导致了产学研合作创新中政府行为的悖论。针对两种政府行为模式造成的合作创新困境，为促进并保障产学研合作创新活动的顺利进行，亟需创建强化市场型政府行为模式。
图书馆制度执行力概念、要素蠡测
图书馆制度执行 图书馆制度执行力 要素
2014/3/4
本文主要讨论什么是图书馆制度、图书馆制度执行、图书馆制度执行力。结果指出：图书馆制度是规则和价值的统一。图书馆制度执行是执行者依据制度和图书馆现实，运用各种资源和方法，把制度的内容以及精神实质转化为实际行动的复杂的动态过程及诸活动的总称。图书馆制度执行力是指制度在执行过程中，制度本身内在所具有的力量、执行者执行的力量和执行效力的总和（包括制度的规范、引导和解放人的力量；能力、方法等；执行效果、执行...
包容性领导作为一种新型领导方式，已引起社会各界关注。但在创新成为企业生命之源与发展之路的背景下，对包容性领导如何影响员工创新行为还缺乏充分认识。提出了组织创新情境下包容性领导的四度模型，构建了包容性领导通过影响组织创新氛围激发员工创新行为的作用机制模型，分析了在员工创新行为的不同阶段，包容性领导4个维度的主导性。
差错取向与个体创新行为关系研究
差错取向 团队性绩效考核 个体创新行为
2014/2/28
在中国情境下，对219家企业进行问卷调查，探讨了差错取向、团队性绩效考核与个体创新行为之间的关系。研究发现：正向差错取向对团队性绩效考核和个体创新行为具有显著正向影响，且通过团队性绩效考核的部分中介作用影响个体创新行为。
微博用户行为意向及平台的调节作用研究
微博 行为意向 调节作用
2014/3/3
采用实证的方法，从内容与社会关系的角度构建了结构方程模型，并利用微博平台作为调节变量探讨了用户使用微博的原因。基于收集到的476份国内微博用户调查问卷的数据发现，部分内容和关系因素对微博用户的行为意向的影响是显著的。此外，不同平台的用户使用动机之间也存在差异，这在一定程度上为先前学者的研究和讨论提供了事实依据。
80后创业者行为过程研究
创业 80后创业者 行为过程 扎根理论
2014/3/3
80后创业者是影响当前和未来50年中国经济繁荣、增长和产业创新最有活力的主体之一。在年轻一代“公务员热”的今天，80后创业者关注创造社会价值而不是分配社会价值的行为，具有积极的社会意义，为其他年轻人树立了榜样。通过收集整理大量资料文献，对30位当前相对成功的80后创业者行为过程进行归纳性分析。研究得到80后创业者行为过程模型的关键构成维度：①自我实现、商业经验、商业嗅觉是80后创业者的内在动力；②...
凯恩斯的“动物精神”：人类市场行为非全理性
凯恩斯 动物精神 人类市场行为 非全理性
2014/6/3
在历史上所有的经济泡沫，从郁金香泡沫、南海泡沫，到1990年代日本房市泡沫和美国IT泡沫中，都能看到投机者的疯狂。2007年至今的美国房市泡沫破裂和金融危机再次见证了人类决策的非理性层面。