搜索结果: 46-60 共查到“知识库 劳动经济学其他学科”相关记录191条 . 查询时间(2.229 秒)
Downward trends in job openings, hires, and quits were geographically widespread and affected almost every industry.
Semiconductors：the building blocks of the information revolution
building blocks information revolution
2009/4/27
Driven by advances in technology and an ever-growing demand, job growth and earnings in the semiconductor industry are above those of manufacturing as a whole. This article covers three major topics: ...
Consumer prices increased only slightly for the second straight year, keeping the inflation rate at its lowest level in more than a decade. The CPI-U excluding food and energy prices (often called the...
Rapidly changing consumer electronic goods present particular difficulties when compiling a constant quality CPI; hedonic methods are used to quality-adjust price change for video cassette recorders....
Looking for a 'better' job：job-search activity of the employed
job job-search activity employed
2009/4/8
During the mid- to late-1990s, unemployment fell and employment rose;
the job-search rate of the employed also declined, although many employed persons still searched for new jobs.
As members of the “baby-boom” generation begin to retire and collect Social Security, pension, and other benefits, many changes to both the public and private retirement systems may occur, such as rai...
Data from two sources indicate that the injury hazard is substantially higher late at night than during regular daytime work hours; the best explanation for this finding is that work at night is dange...
China’s manufacturing employment and compensation costs: 2002–06
manufacturing employment compensation costs China
2010/3/4
Both employment and compensation costs in China’s manufacturing sector increased rapidly from 2002 to 2006; employment increased more than 10 percent during those 4 years, to 112 million, while compen...
完善社会主义市场经济体制中的劳动关系问题研究
社会主义 市场经济体制 劳动关系
2009/3/2
改革开放以来，伴随经济结构、经济生活和社会结构的巨大变化，我国劳动关系发生了深刻而巨大的变化，劳动关系日益多样化和复杂化，劳动关系领域出现了大量矛盾和问题。事实表明，深入研究我国劳动关系领域的一系列重大问题，明确我们面临的任务，努力建立适应社会主义市场经济的劳动关系调节制度，构建和谐的劳动关系，对加强党的执政基础和维护我国社会的长治久安，对我国经济和社会的健康发展和建设和谐社会，都具有重要的意义。
构建宁波民营企业和谐劳资关系的研究
民营企业 劳资关系 和谐 对策
2012/10/11
伴随着宁波民营企业的壮大，其劳资矛盾日益突出，主要表现为工资水平较低、劳动强度较大、劳动合同签订率不高，其原因集中在劳方、资方和政府三个方面。所以，在构建和谐社会的大背景下，需要劳动者、民营企业家、政府采取相应的对策以构建宁波民营企业和谐的劳资关系，促进宁波民营经济更好的发展。
不完全契约与劳动力成本最小化研究
劳动力 不完全契约
2008/11/13
科斯关于企业性质的论述认为企业是对市场的替代，“是价格机制的替代物”，是一系列契约取代了市场契约。张五常认为，企业为一种合约对另一种合约的替代。“企业不过是要素市场的契约取代了产品市场的契约”。格罗斯曼、哈特以及莫尔等人进一步从契约不完全角度来对企业的性质进行分析，认为企业本质是如何通过合适的契约安排来实现剩余索取权和剩余控制权。作为生产要素的劳动者通过与物质资本所有者直接签订契约受雇于资本所有者...
含有能力测定变量的人力资本收入函数研究及实证分析
人力资本 能力 收入函数 教育收益率
2010/1/21
人力资本收入函数将教育水平和工龄看作影响个人收入的主要变量,将能力因素并入残差项,导致教育收益率可能被高估,存在三类消除教育收益率偏差的方法。基于问卷调查数据,借鉴现代人力资本理论研究的新方法,通过在收入函数中加入明确的能力测定变量,排除能力对收入的影响,从实证角度测定教育收益率。
加快第三产业吸纳劳动力的步伐
第三产业 劳动力
2008/11/5
第三产业的崛起和兴旺发达，是全球经济现代化的重要特征和必然趋势。衡量一个国家、一个地区第三产业发达与否的重要标志，就是第三产业就业人员占整个社会就业人员的比重。因此，第三产业将成为吸纳劳动力就业的主导部门。
国内劳动经济学研究的新进展
中国 劳动经济学 新进展
2008/6/25
以劳动力市场及其运行为分析对象的劳动经济学，是现代经济学的一个重要分支学科。博弈论与信息经济学、微观计量经济学和社会学等学科的发展，为劳动经济学的发展提供了良好的理论背景，使其在理论、实证和政策研究方面取得了不少成果。与此相比，国内学者的研究则更多地以转型时期的中国劳动力市场及其运行为对象，分析中国劳动力市场的资源配置及效率，实证研究占有重要份额。
综述
总体来看，国内关于劳动经...