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借鉴前沿管理理论实现和谐社会领导观
和谐社会领导观 学习型组织 和谐文化 变革
2007/11/2
和谐社会的领导观要积极吸收现代文明的积极成果，借鉴前沿管理理论的观点和方法，解放思想、展开视野，使领导者和管理者不仅确立科学发展观和建设和谐社会的根本观念，而且通过运用科学而有效的管理观念、方法在实践中实现我们的目标，推动社会向科学发展和全面和谐转变。