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一种定量评价科研人员学术成就的新方法Web of Science中的“h指数”
定量评价 h指数
2008/8/18
评价一个科研人员的学术成就，除采用最基本的同行评议方法外，其发表SCI论文数、论文被引用数以及发表期刊的影响因子等也被作为重要的辅助评价依据。但同行评议的公正性和准确性受专家的学识和品质的影响，论文的数量多并不等于论文的质量高，期刊的影响力和具体一篇论文的影响力也不能等同起来。